Svolta della Consulta: sì al congedo parentale per la seconda madre
Cade un'altra discriminazione. La Corte stabilisce che escludere la madre non partoriente dal congedo parentale è incostituzionale.
La Corte Costituzionale interviene ancora a tutela delle famiglie omogenitoriali, colmando un altro vuoto normativo. Con la recente sentenza n. 115, i giudici hanno stabilito un principio fondamentale: la madre non biologica, detta “intenzionale”, ha pieno diritto al congedo parentale.
Questo passo avanti arriva a pochi mesi dalla sentenza n. 68, che aveva già aperto al riconoscimento dei figli nati all’estero con fecondazione assistita da parte di entrambe le madri. La nuova decisione, scaturita da un’azione legale promossa ancora una volta da Rete Lenford, estende ulteriormente le tutele per le coppie di donne.
“È una vittoria epocale“, commenta l’avvocata Raffaella Spinelli, socia di Rete Lenford e responsabile dello sportello legale di Pride Vesuvio. “La Consulta ha dichiarato illegittima la norma che escludeva la seconda madre dal congedo, garantendole lo stesso diritto già riconosciuto ai padri nelle coppie eterosessuali“.
Al centro della decisione, spiega l’avvocata, c’è un principio ormai consolidato e ribadito dalla Corte: “Ciò che conta è la cura del minore, indipendentemente dal genere o dall’orientamento sessuale di chi la garantisce. Il best interest of the child, ovvero il superiore interesse del bambino, deve essere l’unica guida nel riconoscere i diritti dei genitori“.
